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S'améliorer/Ressources humaines

Les dirigeants d'entreprises performantes comprennent l’importance et les bénéfices de miser sur le potentiel de leur main-d'œuvre.

Une bonne gestion des ressources humaines permet :

  • de faire face aux changements démographiques;
  • d’évaluer ses aptitudes à diriger;
  • de recruter, mobiliser et retenir la main-d’œuvre;
  • de planifier la relève et le transfert de direction.

Consultez les documents, outils et formations dans cette section pour en savoir plus sur les meilleures pratiques en gestion des ressources humaines.

Guides et outils

Gestion des ressources humaines et développement durable
Voyez comment et pourquoi l’adoption de meilleures pratiques de gestion des ressources humaines s’inscrit dans une démarche de développement durable en entreprise.

Entrepreneuriat

Relève entrepreneuriale
Le PDG de la PME devra un jour laisser sa place à la tête de l'entreprise. Une réflexion d'envergure doit préparer le transfert d'entreprise et c'est le sujet de cette section.

Prix

Prix performance Québec
Les Prix performance Québec permettent de souligner et de reconnaître les efforts accomplis par les entreprises privées et les organismes publics dans leur quête d’excellence.

Programmes

Programme NovaScience
Ce programme a pour principal objectif de contribuer au développement de la relève en science et en technologie ainsi qu’à son intégration sur le marché du travail.

Services

Accompagnement-conseil stratégique : aide aux entreprises
Un service personnalisé d'aide aux entreprises pour accélérer leur croissance et accroître leur rentabilité.