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Ministère de l'Économie
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Estrie

Oser innover - Stratégie québécoise de la recherche et de l'innovation 2017-2022

Tables d'action régionales

Faits saillants du 30 septembre 2016

Enjeux et défis régionaux mentionnés

Main-d’œuvre et relève

  • Les étudiants viennent étudier en Estrie et repartent pour les grands centres.
  • Le besoin d’une masse critique de main-d’œuvre spécialisée.

Particularité régionale

  • La taille de la région offre des perspectives intéressantes (la région est assez grande pour offrir des masses critiques et assez petite pour être agile).
  • La présence d’un pôle universitaire.
  • Le tissu industriel dynamique et très varié.
  • La proximité des acteurs et des partenaires.

Difficultés

  • L’absence de filière clé industrielle.
  • L’absence de pôle d’attraction pour attirer les talents.
  • La taille des entreprises rend difficiles les projets d’innovation.
  • Certaines approches verticales de soutien à l’innovation ne s’appliquent pas à la région.
  • La diversité du tissu industriel fait en sorte qu’il est difficile d’avoir une approche structurante (grappe, par exemple).
  • Les coupes au crédit d’impôt à la RD vont à l’encontre du discours du gouvernement selon lequel la PME est le moteur de l’économie.
  • La disparition du Programme d’aide à l’innovation (PAI), transféré à Créativité Québec, ainsi que les coupes au crédit d’impôt vont à l’encontre des besoins de soutien financier en innovation pour la petite PME.

Autres

  • La concertation existe, mais le financement est difficile à obtenir.
  • Les entreprises d’ici rayonnent à l’international.
  • La méconnaissance des partenaires potentiels (entreprises et organismes).

Statistiques sur les principaux sujets colligés par les participants

Individuellement (25 fiches)

  • Outils gouvernementaux (44 %)
  • Transfert, collaboration université-entreprise (44 %)
  • Questions régionales (28 %)
  • Entreprises innovantes (28 %)

Collectivement (7 fiches)

  • Gouvernance (43 %)
  • Questions régionales (43 %)
  • Culture de l’innovation (43 %)

Sujets qui ressortent

  • Commercialisation.
  • Soutien à l’entreprise innovante.
  • Meilleure structuration des acteurs de l’innovation, particulièrement dans un cadre régional.

Pistes de solution mentionnées

Crédit d’impôt à la RD

  • Inclure la commercialisation dans le crédit d’impôt.

Programmes de soutien à l’innovation

  • Simplifier les programmes d’aide (plusieurs propositions en ce sens).
  • Développer des programmes basés sur des objectifs plutôt que sur des critères.
  • Rétablir le PAI du MESI.
  • Appliquer les principes lean (production à valeur ajoutée) dans les programmes et les structures.
  • Permettre la réalisation de projets pilotes qui n’entrent nulle part.

Collaboration

  • Favoriser la collaboration entre les organisations.
  • Favoriser la collaboration université-entreprise.
  • Favoriser les collaborations par des incitatifs financiers.
  • Mieux définir les attentes et les rôles des universités et des cégeps dans l’innovation, et adapter les programmes en conséquence.

Innovation et PME

  • Créer un forum pour les PME afin de communiquer leurs besoins aux cégeps et aux universités.
  • Mettre l’accent sur les PME manufacturières et leurs besoins.
  • Favoriser et financer les écosystèmes entrepreneuriaux.

Recherche

  • Permettre aux étudiants d’expérimenter les activités de recherche tôt dans leur cursus afin de les inciter à une carrière en recherche ou en science.
  • Réinvestir en recherche (besoin urgent).

Une idée inspirante

  • L’écosystème régional d’innovation ressort comme un élément de convergence des acteurs. Maintenir la compétitivité de la région apparaît comme projet collectif.
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